柳传志宣布卸任联想控股董事长

40岁创业 75岁退休 他给自己打98分

这些年,柳传志负责的联想控股主要做“投资”工作。2001年,朱立南率领一群制造业出身的联想人投身风险投资,创建联想投资(后更名为君联资本),成为联想控股进入投资领域的先头部队。2003年,弘毅投资成立,联想控股在投资领域,又开辟了私募股权投资(PE)的业务。2008年,联想之星开启,如今是“天使投资+深度孵化”的特色模式。

(作者:东南大学原党委书记,江苏省中国特色社会主义理论体系研究中心主任,东南大学中国特色社会主义研究院院长、教授)

二是规范招生行为秩序。要求高校依据国家和教育部有关规定制定并发布网络教育招生章程,严格组织入学考试,严格按规定审查学生前置学历,择优录取,保证生源质量。严禁通过个人、中介机构及培训机构代理招生和收费。

联想的眼界不局限于国内第一,而是看准了海外。2004年12月8日,柳传志与杨元庆一起来到位于北四环的五洲大酒店,向全世界发布这个消息——联想并购IBM全球PC业务。

2000年的誓师大会上,柳传志将两面蔚蓝色大旗分别交给了杨元庆和郭为,联想业务分拆为联想集团和神州数码,分别负责自有品牌业务和代理分销。

柳传志今年75岁。1984年,时任中国科学院副院长周光召提出“一院两制”,一部分科研人员做基础研究,另外一部分出来办企业,把科研成果转化为产品推向市场。时年40岁的柳传志毫不犹豫,积极响应中科院号召,创办了北京计算机新技术发展公司,这就是联想集团的前身。

此外,高校要将办学治校主体责任落到实处。其中就包括明确总体发展定位。高校要统筹网络教育与全日制教育及其他教育的协调发展,结合学校实际科学合理地确定网络教育的办学层次、结构、规模和专业。要认真排查梳理办学中存在的各类问题,特别是可能影响学校稳定的突出问题和风险隐患,进一步健全管理制度,建立责任清单。

根据联想控股的官方介绍,接任柳传志的宁旻1991年加盟联想,曾长期担任联想控股的执委会成员和首席财务官。2012年,宁旻开始担任联想控股高级副总裁兼执行委员会成员;2014年,在联想控股改制为股份有限公司时,宁旻获委任为公司高级副总裁、首席财务官兼董事会秘书;2015年,宁旻被任命为联席公司秘书。李蓬则被联想官方描述为“具有国际化背景的优秀高级管理人才”,加入联想16年。

坚持以人民为中心。习近平总书记指出:“无论改什么、改到哪一步,坚持党对改革的集中统一领导不能变,完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的总目标不能变,坚持以人民为中心的改革价值取向不能变。”人民是改革创新的主体,也是国家治理现代化的主体。坚持以人民为中心,紧紧依靠人民推动改革创新和国家治理现代化,既是我们的成功经验,也是我们的力量源泉。首先,要尊重人民群众改革创新主体地位,激发全体人民的改革创新精神与活力,充分展现社会主义的制度优越性。其次,要尊重人民群众的首创精神,鼓励地方、基层和群众大胆探索,及时总结经验,为国家治理改革创新营造良好社会环境,提供不竭内在动力。最后,要以满足人民对美好生活的向往为价值指向,不断通过体制机制改革和制度创新更好服务人民,使国家治理现代化成果由人民共享、更多更公平惠及全体人民。

坚持改革创新,是将中国特色社会主义制度优势转化为治理效能的关键之策。经过过去6年多全面深化改革的努力,我国的国家制度和国家治理体系的总体治理效能得到了显著提升,增强了社会发展的生机活力。但同时也应看到,我们的某些改革举措尚未完成,改革的联动性和耦合性有待强化,改革的总体效应和总体效果也尚未充分展现。因此,必须通过进一步的改革创新来系统集成、协同发力,将中国特色社会主义制度优势不断转化为治理效能。我们现在要做的是,推动各项改革向制度更加成熟更加定型靠拢,让各项改革相得益彰、发生“化学反应”,把制度优势转化为治理效能。

贯彻落实好各项任务部署,需要我们继续“举改革旗、打创新牌”,突出坚持和完善中国特色社会主义制度的根本制度、基本制度、重要制度,着力固根基、扬优势、补短板、强弱项,构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系。

1997年,是联想成立10周年的日子。这一年,联想PC在中国市场的占有率首次位列榜首;这一年,北京联想与香港联想合并,柳传志出任联想集团主席。

现联想控股执行董事、高级副总裁、首席财务官宁旻接任董事长,并任提名委员会及战略委员会主席。公司高级副总裁李蓬出任首席执行官(CEO),自2019年12月31日结束后生效。

12月18日,今年75岁的柳传志正式卸任联想控股董事长。联想控股发布公告宣布,按照既定计划,联想控股董事长、执行董事、联想集团创始人柳传志卸任公司董事长及执行董事,将担任联想控股名誉董事长、资深顾问及董事会战略委员会成员。

“我觉得迄今为止我的人生满意度可以打98分”,柳传志这样评价自己。35年前,40岁的柳传志创办联想公司,如今联想集团、神州数码、联想控股均已上市,联想集团年营收超千亿元。

《通知》起草过程中,教育部始终坚持问题导向、目标导向,聚焦当前高校网络教育办学中存在的突出问题,标本兼治,提出促进高质量发展的具体措施。《通知》共分为5个部分,提出了18条有针对性的举措,对严把人才培养“三关”(入口关、过程关、出口关),落实工作“两责”(高校办学治校主体责任、教育行政部门监管指导责任)提出了明确要求。

三是严格规范招生宣传。要求高校不得发布模糊、虚假、违规招生信息误导学生。对于社会上冒用学校名义进行违规宣传的社会机构和个人,高校要主动发布公告,澄清事实,消除影响。

三是切实加强考试管理。要求高校科学制定学生考核与评价体系,严格学习过程考核,不得组织“清考”。严肃考风考纪,加强考试监督和巡查力度,依法依规严肃处理各类考试作弊行为。

“他们硬件方面的业务全是赔钱的,赔钱的原因有点像穿西装卖油条,他们做不了,我们中国人的工资相对比较低,我们做卖油条的我们能赚钱,大概就这个意思。然而,并购IBM全球PC业务这一动议,在当时联想控股的董事会上,并未得到支持。因为大多数人都认为,像联想集团这样一个30亿美元的公司要并购美国一个一百多亿美元的著名的世界级别的大公司是不太可能的,而且也有着非常大的风险。”柳传志说。

据介绍,多年来,现代远程教育试点高校网络教育快速发展,在促进现代信息技术与教育教学深度融合,服务高等教育大众化等方面发挥了重要作用。但近年来,部分高校在办学过程中也存在一些不容忽视的问题,如:有的学校办学定位不清,招生管理粗放,教学管理制度不健全,出口把关不严,对学习中心监管乏力等,严重影响了网络教育的人才培养质量和社会声誉。

从联想集团到联想控股

柳传志说:“我们的投资实践中,据我粗略统计,其中已上市的企业,今天的市值和刚上市的市值相比较,已经增加了8000亿,营业额增长了5000亿。有些项目也许我们早就退出了,但他们继续在发展,说明总体上这些企业在健康成长。因此,直接投资对国民经济的发展确确实实是有帮助的。”

党中央国务院要求“办好继续教育”,高质量发展继续教育是新时代高等学校的使命担当。随着数字时代到来,网络教育开放灵活、便捷高效、能有效克服工学矛盾等优势愈加凸显,但如何准确把握教育教学规律,将网络教育的优势更有效地落实和体现到日常办学实践中,办好人民满意的教育,仍需要高校下大力气练好“内功”,针对突出问题进一步加强规范管理,精准把握继续教育学生的特点,改进教学模式方法,完善学习支持服务,切实提高育人质量,满足社会期盼。

坚持改革创新,是贯穿中国特色社会主义制度和国家治理体系形成与发展全过程的基本原则和重要方法。

以改革创新贯彻落实坚持和完善重要制度各项任务。中国特色社会主义重要制度,涵盖了内政外交国防、治党治国治军的各领域各方面,为新时代我们党领导人民统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局提供重要制度基础和依据。首先,加强制度创新,特别是国家治理急需的制度和人民对美好生活新期待必备的制度。比如,建立资源高效利用制度,建立多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房制度等。其次,深化重大体制机制改革创新,既破除一切妨碍科学发展的顽瘴痼疾,也为党和国家发展重大战略任务提供制度保障。例如,深化文化体制改革,加强和创新社会治理,构建社会主义市场经济条件下关键核心技术攻关新型举国体制,建立实行生态环境损害责任终身追究制等。最后,要及时总结实践中的好经验好做法,将成熟的经验和做法上升为制度。比如,坚持和发展新时代“枫桥经验”,完善正确处理新形势下人民内部矛盾有效机制等。

走出体制用20万启动“联想”

四是从严管理学习中心。鼓励高校自建直属学习中心,慎重选择合作办学机构。校外学习中心应当具备相应条件,依规设置,符合学校发展规划,保证布局合理,并向社会公示。高校不得以任何形式转移专业和课程设置、招生录取、考试命题和评阅、论文答辩、毕业和学位申请资格审核等办学职责和权利。

以改革创新贯彻落实各项任务部署

坚持改革创新,是新时代党领导人民有效治理国家的必然要求。习近平总书记指出:“相比过去,新时代改革开放具有许多新的内涵和特点,其中很重要的一点就是制度建设分量更重,改革更多面对的是深层次体制机制问题,对改革顶层设计的要求更高,对改革的系统性、整体性、协同性要求更强,相应地建章立制、构建体系的任务更重。”要继续保证党领导人民有效治理国家,就必须顺应时代发展变化要求,不断坚持改革创新,提出新思路、制定新战略、拿出新举措。既要用改革创新的办法来化解妨碍国家治理的一般矛盾和问题,也要根据某些深层次矛盾和问题在根本性质上的变化来调整改革创新的重心和方法。

从这一年起,联想开启了国际化之路。2005年,联想同时在美国纽约设立总部,在中国北京和美国北卡罗来纳州的罗利设立两个运营中心,通过联想自己的销售机构、联想业务合作伙伴以及与IBM的联盟,新联想的销售网络遍及全世界。美国IBM前高级副总裁兼IBM个人系统事业部总经理史蒂夫·沃德则为联想首席执行官及董事会董事。

1990年,联想自有品牌微机在德国汉诺威电子技术交易会上取得成功,最终获得国家认可,取得PC生产许可证。那一年,“联想”牌微机终于得以在国内市场推出。

其实,这已经是柳传志的第三次“退休”。早在14年前,也就是联想收购IBM的2004年,柳传志宣布辞去联想集团董事长的职务。不过5年之后,2009年,由于并购IBM带来的联想经营业绩下滑,柳传志重新“出山”,再度出任联想集团董事长。当年年底,成效初见,联想集团实现了扭亏为盈。两年之后,联想电脑销量稳步增长,成为全球第二大个人电脑生产商。功成身退,柳传志把帅印再度交给杨元庆。2013年,联想集团个人电脑市场份额首次成为全球第一。

1994年,联想成功在香港上市。上市并不意味着联想的成功。实际上,当时联想并未在国内站稳脚跟,而是受制于国外的一众品牌。但联想一方面通过降低融资成本,另一方面降低产品价格、提高电脑质量,在市场上占有了一席之地。

二是完善教学全程管理。要求高校科学制订人才培养方案,严格落实教学计划,规范教学管理环节,做到教学全过程可记录、可监控、可评价、可追溯。精准把握从业人员学习需求,改进教学模式和方法,推进线上线下混合教学。

牢牢把握改革创新正确方向

以改革创新贯彻落实坚持和完善根本制度各项任务。党的领导制度、人民代表大会制度、马克思主义在意识形态领域指导地位的根本制度和党对人民军队的绝对领导制度,是中国特色社会主义根本制度。根本制度是支撑整个中国特色社会主义制度体系的根基与柱石,需要毫不动摇地坚持和巩固,但坚持和巩固并不意味着一成不变、一劳永逸,相反,要想更加长久、可持续地坚持和巩固根本制度,需要根据时代的发展变化和实践的发展要求,针对根本制度的某些具体制度构成、运行体制机制和领导组织工作体系进行健全和完善。首先,以改革创新做好新研究部署制度的具体配套,确保制度运行规范有效。例如,党的领导制度体系中新增了不忘初心、牢记使命制度,如何建立不忘初心、牢记使命长效机制,需要改革创新。其次,根据时代发展和实践发展要求,与时俱进健全完善具体制度,需要改革创新。比如,创新互联网时代群众工作机制,完善人大组织制度、选举制度和议事规则,建立全员、全程、全方位育人体制机制,深化军官职业化制度、文职人员制度、兵役制度改革。最后,通过改革创新优化工作体制机制,增强制度协同。例如,健全党中央对重大工作领导体制,需要健全党统一领导、统筹协调、督促检查的具体制度,要通过工作体制机制改革创新,形成科学协同机制。

以改革创新贯彻落实坚持和完善基本制度各项任务。围绕坚持和完善基本政治制度和基本经济制度,党的十九届四中全会对改革创新提出了明确要求。首先,突出制度主线,增强改革自觉,继续深化具体制度改革创新。比如,在基本经济制度中以供给侧结构性改革为主线,深化农村集体产权制度改革,生产许可制度改革,建立知识产权侵权惩罚性赔偿制度等。其次,通过体制机制改革创新,强化和展现基本制度独特优势。比如,完善协商于决策之前和决策实施之中的落实机制,健全以税收、社会保障、转移支付等为主要手段的再分配调节机制。最后,以改革创新丰富完善制度落地的具体形式和制度实践。例如,丰富有事好商量、众人的事情由众人商量的制度化实践,探索企业职工参与管理的有效方式等。

“我觉得迄今为止我的人生满意度可以打98分”,柳传志在一次活动上说。柳传志的人生也获得了国家的认可。2018年12月18日,在庆祝改革开放40周年的活动中,柳传志获得“改革先锋”的称号。

目前累计追踪到密切接触者1580人,累计解除医学观察353人。

该负责人称,围绕严把网络教育人才培养的入口关、过程关、出口关,《通知》提出了以下要求:

1988年,柳传志在香港建立香港联想,之后,联想积累资金,了解海外市场,进而形成了技术、生产、销售一体化的PC机主板制造业。“1988年开始,我们大概用了两三年的时间,逐渐生产出联想品牌的电脑。但当时卖得并不是很好,一是因为没有品牌,另外质量也不能保证,大概过了一两年,质量才逐渐稳定。”柳传志曾说。

坚持党的集中统一领导。党的十九届四中全会指出,“坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化,是全党的一项重大战略任务。必须在党中央统一领导下进行,科学谋划、精心组织,远近结合、整体推进”。加强党对坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的领导,首先要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,形成上下贯通、执行有力的严密组织体系和领导体系,确保围绕国家治理现代化改革创新的重大决策部署与工作安排都能落到实处。其次,发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用,凝聚各方力量,调动各方积极性,形成改革创新的合力。最后,发挥党把方向、谋大局、定政策、促改革的能力和作用,坚定制度自信、不断守正创新,确保围绕国家治理现代化的一切改革创新,都始终沿着中国特色社会主义根本政治方向不断前进。

第三,严把出口关,做好毕业管理工作。主要包括两方面内容:一是规范毕业论文(设计)管理。要求高校强化指导教师责任,加强对选题、指导、答辩等环节的全过程管理。严格实行毕业论文(设计)查重制度,严查论文(设计)的买卖、代写、造假、抄袭等学术不端行为。二是严格毕业资格审查。要求高校制定完善网络教育学生学籍管理、学位管理相关措施,严格按照规定做好毕业资格、学位资格审查工作。试点高校要制定关于加强网络教育学生毕业管理、保证人才培养质量的具体实施方案。

截至2月5日24时,全区累计报告确诊病例40例,其中银川市25例(兴庆区9例、金凤区8例、西夏区6例、永宁县2例)、石嘴山市1例(大武口区)、吴忠市8例(利通区4例、红寺堡区3例、同心县1例)、固原市2例(原州区2例)、中卫市3例(沙坡头区2例、中宁县1例)、宁东1例(宁东镇);出院病例1例(西夏区);现有重症病例3例;现有疑似病例39例。

第二,严把过程关,规范人才培养环节。主要包括四方面内容:一是加强思想政治教育。要求高校落实网络教育党建主体责任,探索新时代网络教育学生思想政治工作新思路,形成全员、全过程、全方位育人的工作格局。

坚持改革创新,是社会主义国家治理走向现代化的必由之路。纵观社会主义从诞生至今的历史过程,怎样治理社会主义社会,没有成功经验可期、没有现成模式可学。中国共产党人把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合,通过不断探索实践,不断改革创新,建立和完善了社会主义制度,加强和完善了国家治理。今天,世界发展正经历百年未有之大变局,“惟改革者进,惟创新者强,惟改革创新者胜。”只有毫不动摇地坚持改革创新,才是推动中国特色社会主义国家治理不断自我完善、自我发展的唯一正确途径。

第一,严把入口关,加强招生管理工作。主要包括三方面内容:一是合理确定招生规模。要求高校遵循教育教学规律,根据自身办学定位、发展规划、条件能力等合理确定网络教育招生规模。明确网络教育学生数将按国家规定计入各高校折合在校生规模,作为测算学校办学条件的基础数据之一。

1984年冬天,中科院计算所投资20万元人民币,柳传志和其他十名科研人员在一间不足20平方米的小平房里创办了联想。11个对企业和市场一无所知的人,坐在几张长条凳上,召开了这间小公司的“成立大会”。彼时,这是中国科学院计算技术研究所的传达室。

帮企业市值增加8000亿

2008年,联想集团以168亿美元的收入进入“世界500强”榜单,这也是国内的民营企业首次进入世界500强。

坚持全面依法治国。全面依法治国作为全面深化改革的重要方略, 既是推进国家治理现代化的内在构成, 又是以改革创新推进国家治理现代化的基本方式和路径,对确保改革创新的正确方向发挥着不可替代的规范和保障作用。以法治方式推进改革创新,首先,要坚持和完善中国特色社会主义法治体系,将立法工作纳入国家治理现代化总体进程,确保“凡属重大改革都要于法有据”,为改革创新提供有力法治保障。其次,要以法治为依托、运用法治思维和法治手段推动改革创新,确保以改革创新推进国家治理现代化始终沿着法治轨道前进。最后,要提高运用法治思维和法治方式谋划改革创新的本领和能力。各级领导干部要带头尊崇法治、敬畏法律,提高法治思维和依法办事能力,做到始终在法治框架内谋划改革创新,推进国家治理现代化。

习近平总书记多次强调:“中国是一个大国,决不能在根本性问题上出现颠覆性错误。”在推进国家治理现代化的新征程中,我们更加需要保持头脑清醒,毫不动摇地坚持党对改革创新的集中统一领导,始终坚持以人民为中心来谋划改革创新,始终坚持通过全面依法治国来为改革创新提供法治保障。确保我们的改革有方向、有立场、有原则,既不走封闭僵化的老路,也不走改旗易帜的邪路,始终沿着社会主义正确方向不断前进。